Главная / Интервью
14.05.2008
Председатель ФПРТ Татьяна Водопьянова: «Зарплата должна опережать рост цен»

Председатель Федерации профсоюзов Республики Татарстан Татьяна Водопьянова: «Зарплата должна опережать рост цен»

По словам председателя Федерации Независимых профсоюзов России Михаила Шмакова, для российских профсоюзов день 1 мая всегда был и навсегда останется днем международной солидарности трудящихся, поскольку солидарность – наиболее эффективное средство борьбы профсоюзов и самое главное оружие трудящихся. Нынешний Первомай пройдет под девизом «Росту цен – опережающий рост зарплаты!». Действительно, по результатам социологических опросов последнего времени людей больше всего волнует удорожание жизни. Сегодня об этом мы говорим с председателем Федерации профсоюзов Республики Татарстан Татьяной Водопьяновой.


- Татьяна Павловна, осенью прошлого года цены на продукты питания резко пошли вверх и, похоже, не собираются останавливаться и в году нынешнем. Причины называются разные, но тенденция эта, как я понимаю, общемировая. Что хотят профсоюзы Татарстана в данной ситуации?
- Да, действительно, рост цен на продукты питания, товары и услуги первой необходимости, возможно, имеет объективные причины, но дело в другом. Татарстан находится, скажем так, не в той «весовой категории», чтобы его жители так остро чувствовали последствия этой неприятной ситуации с ценами. Профсоюзы нашей республики небезосновательно считают, что сегодня в Татарстане созданы все экономические и политические предпосылки для коренного улучшения качества жизни населения. Татарстан по праву является одним из опорных, быстроразвивающихся регионов России. Третий год подряд отмечается динамичный рост валового регионального продукта, ежегодно превышающий 6-8 процентов. В минувшем году он увеличился на 8,7 процента. Это самый высокий результат за последние шесть лет.
- То есть нашей республике есть чем гордиться.
- Безусловно, но проводимая социальная политика в сфере оплаты труда, доходов населения и пенсионного обеспечения, на наш взгляд, не соответствует в полной мере современным возможностям татарстанской экономики. Более 80 тысяч работающих в республике продолжают получать заработную плату менее прожиточного минимума, около 280 тысяч – ниже минимального потребительского бюджета. Остается низким уровень оплаты труда работников бюджетной сферы, сельского хозяйства. Заработная плата работников здравоохранения и социального обеспечения по итогам прошлого года отстает от среднереспубликанской на 35 процентов, образования – на 43 процента, культуры – на 56. В агропромышленном комплексе заработная плата  более чем в два раза ниже средней по республике.
- Как-то сразу вспоминаются слова адмирала Макарова: «Скорость эскадры определяется скоростью самого тихоходного судна этой эскадры». То есть применительно к нашим сухопутным реалиям, наши авианосцы и крейсеры – нефтяная, энергетическая, финансовая отрасли - сильно оторвались от «тихоходов» бюджетников и аграриев?
- Совершенно верно. Только, сами понимаете, ни одна эскадра такого не допустит: ведь и тихоходы нужны тому же авианосцу и крейсеру! Но отрыв только увеличивается: шестой год растет дифференциация населения по денежным доходам, ее уровень, по данным Татарстанстата, достиг в 2007 году 15,3 раза. Более чем триста двадцать тысяч граждан имеют доходы ниже порога бедности. По прогнозу правительства, численность этой категории населения не снизится и в текущем году. Из-за малой обеспеченности 125 тысяч домохозяйств получают субсидии на оплату жилищно-коммунальных услуг. При этом каждый четвертый получатель имеет работу. В то же время налоговая политика государства не ориентирована на сокращение дифференциации  в уровне доходов богатых и бедных: и те, и другие платят одинаковый подоходный налог. К сожалению, до сегодняшнего дня не введена прогрессивная шкала налогообложения. Значительное снижение ставки единого социального налога  не  привело к адекватному росту заработной платы, её легализации. При этом сократились гарантии в сфере социального страхования, пенсионного обеспечения и здравоохранения.
- Татьяна Павловна, какая минималка в Татарстане?
- Размер минимальной заработной платы, установленный в Республиканском соглашении, сегодня составляет 3 тысячи рублей. Нас это не удовлетворяет, поскольку на сегодняшний день он отстает от уровня прожиточного минимума трудоспособного населения Татарстана на 25 процентов. Причем инфляция растет. Так в прошлом году уровень инфляции достиг 11,6 процента, что фактически обесценило рост заработной платы, пенсий и доходов. По данным Татарстанстата, рост цен на продукты питания более чем в два раза превысил уровень предыдущих двух лет и вызвал резко негативный социальный эффект. При этом, в первую очередь пострадали малоимущие и малообеспеченные семьи. Повышение уровня жизни наших граждан сдерживается также наращиванием объема платных услуг. Рост стоимости отдельных из них опережал инфляцию и российский уровень в 2-4 раза.
- Есть спрос, значит будет и предложение...
- К сожалению так. Платежеспособное меньшинство диктует этот спрос, а страдают те, кто платить не в состоянии. Коммерциализируется сфера государственного здравоохранения и образования. Объем платных услуг в медицинских учреждениях, начиная с 2000 года увеличился более чем в пять раз и составил в 2007 году 1,4 миллиарда рублей. Хочешь лечиться – плати. Учиться? Тоже плати. Из числа поступивших в государственные ВУЗы в 2007 году большая часть (58,6 процентов) студентов, зачислена на платной основе, в средние учебные заведения – 33,7%. Это не отвечает интересам наших граждан. Более того, это не отвечает интересам государства, поскольку выходит, что получать образование могут прежде всего самые платежеспособные. При этом у нас есть серьезные опасения, что проводимая на этом фоне оптимизация бюджетных расходов еще более сократит доступность образования и медицинской помощи.
- Последнее особенно актуально для наших пенсионеров с их весьма скромными доходами.
- Совершенно верно. Сегодня размер базовой части пенсии отстает от прожиточного минимума пенсионера более чем на 30 процентов. Несмотря на увеличение размеров пенсий, продолжает оставаться низкой их покупательная способность – во многом из-за того же роста цен. Ситуация здесь очень острая, ведь цены растут именно на те товары и услуги, которые мы называем «первой необходимости»: жилищно-коммунальные платежи, продукты питания... Пенсионеры могут отказать себе в покупке новых автомобилей, на которые, кстати сказать, цены не растут, но вынуждены покупать постоянно дорожающие хлеб, молоко, овощи. Точно так же пенсионеры могут позволить себе воздержаться от поездок в Куршавель и на Мальдивы, но воздержаться от оплаты услуг ЖКХ они не имеют права. И покупают они свой хлеб, и оплачивают ЖКУ - и все это – на свои нищенские пенсии.
- Татьяна Павловна, какой у нас сегодня коэффициент замещения заработной платы пенсией?
- Чуть более 30 процентов, в то время как в европейских странах он уже давно достиг 60-70 процентов, а Международной организацией труда этот показатель рекомендуется на уровне не менее 40 процентов. Это минимум! А мы и этого минимума не достигли. Представляете, отработав всю свою жизнь, человек уходит со своей мизерной зарплаты на еще более мизерную пенсию. И это на фоне растущего ВВП!
- Каковы требования профсоюзов к властям Татарстана?
- Они четко оформлены и четко аргументированы. Мы - за установление минимальной заработной платы в республике на уровне минимального потребительского бюджета. Мы настаиваем на внедрении отраслевых систем оплаты труда работников бюджетной сферы с их соответствующим финансированием из бюджета республики. Мы хотим сохранения социальных гарантий, доступности образования, здравоохранения, реформ в интересах трудящихся. Мы требуем обеспечения опережающей индексации заработной платы и пенсий относительно темпов роста  цен на товары и услуги; ужесточения мер, принимаемых к работодателям-должникам по страховым взносам на обязательное пенсионное страхование.
Реальные возможности для удовлетворения этих требований в нашей богатой республике есть, и мы готовы предметно обсуждать с правительством каждый из этих пунктов.
- А что хотели бы сказать профсоюзы Татарстана власти федеральной?
- Профсоюзы Татарстана прежде всего обращают внимание президента, правительства и депутатов Госдумы РФ на необходимость доведения на законодательном уровне минимальной заработной платы до прожиточного минимума с установлением конкретных сроков; законодательного установления  базового размера пенсий на уровне прожиточного минимума пенсионера. Мы считаем необходимым обеспечить замещение трудовыми пенсиями не менее 40 процентов утраченного заработка; внедрить отраслевые системы оплаты труда работников бюджетной сферы с их адекватным бюджетным финансированием. Мы требуем принятия мер  налогового регулирования  для  сокращения разрыва в доходах высокооплачиваемых и низкооплачиваемых категорий работников; восстановления  системы социального страхования; ограничения роста предельных размеров тарифов на жилищно-коммунальные услуги показателем инфляции.
Все это изложено в Резолюции нашего первомайского митинга.
Беседовал Артем Барабанов,
фото автора.


Назад |  Версия для печати
 
Новости Федерации профсоюзов РТ
11.11.2020
В эфире Татнефть Профсоюз

Председатель Татнефть Профсоюза Гумар Яруллин стал участником прямого эфира в Instagram, организованного профсоюзным комитетом НГДУ «Лениногорскнефть». В прямом эфире он ответил на вопросы, которые поступили накануне в Директ, а также были заданы в ходе встречи.

Подробнее
10.11.2020
Профсоюз в твоем мобильном

Электронный профсоюзный билет совсем скоро появится у каждого члена профсоюза республиканской профорганизации работников народного образования и науки. Это станет возможным благодаря тому, что Общероссийский Профсоюз образования целиком переходит на цифровые рельсы.

Подробнее
10.11.2020
Заседание санитарно-противоэпидемической комиссии Кабинета Министров РТ

Председатель Федерации профсоюзов Республики Татарстан Елена Кузьмичева приняла участие в заседание санитарно-противоэпидемической комиссии Кабинета Министров РТ, под председательством заместителя Премьер-министра Республики Татарстан Лейлы Фазлеевой.

Подробнее
10.11.2020
В КФУ реализуется социально-образовательный проект для старост

8 ноября 2020 года в КСК КФУ «УНИКС» прошел первый этап практикообразовательного интенсива «МИРОТВОРЕЦ КФУ», организованного для старост 1 курса Казанского федерального университета.

Подробнее
С Днем Конституции Республики Татарстан!

Уважаемые коллеги! Дорогие друзья! От имени Федерации профсоюзов Республики Татарстан и от себя лично поздравляю Вас с Днем Конституции Республики Татарстан!

Подробнее
05.11.2020
На POZIS чествовали ветеранов

АО «ПОЗиС» продолжает проводить мероприятия, приуроченные к 75-летию Великой Отечественной войне и 100-летию образования Татарской АССР. В городском парке Победы состоялась встреча представителей разных поколений. Отдать дань памяти участникам Великой Отечественной войны и тем, кто ковал победу в тылу пришли ветераны объединения, заводская молодежь и юные кадеты лицея №14.

Подробнее
Подписка на «Новое слово» онлайн

Уважаемые коллеги! В период досрочной и основной подписных кампаний Почты России подписаться на газету Федерации профсоюзов РТ «Новое слово» можно онлайн прямо здесь.

Подробнее
С Днем народного единства!

Уважаемые коллеги! Дорогие друзья! От имени Федерации профсоюзов Республики Татарстан поздравляю Вас с Днем народного единства!

Подробнее
03.11.2020
«Лучшая открытка к празднику»

В этом году тема конкурса – «Лучшая открытка к празднику». Оргкомитет конкурса был приятно удивлен активностью участников, нестандартным мышлением и креативным подходом детей к тематике конкурса.

Подробнее
03.11.2020
Названы победители конкурса ШПА

Награждение победителей Республиканского конкурса на звание «Лучшая школа профсоюзного актива» состоялось на сегодняшнем заседании президиума Федерации профсоюзов Республики Татарстан.

Подробнее
02.11.2020
Мы рядом: курс на здоровье

Вот уже три года Татарский республиканский комитет профсоюза работников народного образования и науки организует отдых для педагогов, воспитывающих детей с ограниченными возможностями здоровья. Весной и осенью желающие бесплатно получают путевки в профсоюзные здравницы республики.

Подробнее
02.11.2020
Приз за лучший рисунок

Церемония награждения победителей корпоративного конкурса художественного творчества среди детей сотрудников компаний Группы ТАИФ состоялась сегодня в Нижнекамске.

Подробнее
02.11.2020
Шах и мат в онлайн-режиме

Татарстанская республиканская организация Всероссийского Электропрофсоюза недавно организовала Турнир по шахматам. Впервые Турнир проходил в режиме онлайн. Игры были организованы на международной шахматной интернет площадке lichess.org.

Подробнее
02.11.2020
Посади яблоневый сад!

Под таким названием в Тюлячинском районе прошла замечательная акция. 24 октября трудовые коллективы Тюлячинского района на территории в несколько соток высадили более сотен яблонь разных сортов.

Подробнее
02.11.2020
«Осенний калейдоскоп» энергетиков

Осень – пора увядания, грусти и тоски, но только не на филиале АО «ТГК-16» «Нижнекамская ТЭЦ (ПТК-1)». Здесь и в осенние дни бывает весело и интересно. Уйти от серой действительности осенних будней, окунуться в мир совместного творчества, познать радость созидания нам помог конкурс «Осенний калейдоскоп».

Подробнее
02.11.2020
В особом режиме работы

Первичная профсоюзная организация НГДУ «Джалильнефть» функционирует уже больше шести десятилетий, и все эти годы профсоюз работал рука об руку с администрацией предприятия, помогая претворять в жизнь самые смелые мечты нефтяников в социальной сфере, являясь неизменным партнером в ежедневных упорных трудах на нефтяном поприще.

Подробнее
02.11.2020
Автопарк Александра Шардакова

Автопарк профгрупорга, мастера химического производства ООО «Челныводоканал» Александра Шардакова насчитывает более 50 автомобилей. Все они бережно хранятся дома, на полочке – эти авто являются масштабными копиями машин советского и российского автопрома.

Подробнее
02.11.2020
«За работу»

I этап Проекта молодежных инициатив «Платформа» – Конкурс презентаций предприятий и организаций города Казани «За работу!» прошел недавно в КМЦ им. А. Гайдара. В ходе конкурсного дня представители 8 казанских предприятий и организаций презентовали свою деятельность перед молодежной аудиторией.

Подробнее
30.10.2020
Оторваться от компьютера

Вопрос: Я постоянно работаю за компьютером в течение всей 8-часовой рабочей смены. В нашей организации, согласно приказа, есть перерыв на обед продолжительностью 1 час. Однако согласно СанПиН 2.2.2/2.4.1340-03, при работе за компьютером должны быть установлены и другие рабочие перерывы. Работодатель считает, что эти перерывы носят рекомендательный характер. Так ли это?

Подробнее
Все новости


Copyright by Федерация профсоюзов Республики Татарстан 2007-2020
420012, г. Казань, ул. Муштари, д. 9, E-mail: pressa-fprt@mail.ru, gazeta-proftat@yandex.ru