– Фарида Галимзяновна, наблюдаются ли сегодня какие-то позитивные изменения в отношении государства к агропромышленному комплексу?

– Безусловно. Судите сами. На законодательном уровне установлены правовые основы для реализации аграрной политики: принят Федеральный закон «О развитии сельского хозяйства», вводится в действие Государственная программа развития сельского хозяйства и регулирования рынков сельскохозяйственной продукции, сырья и продовольствия на 2008-2012 годы, утверждена Доктрина продовольственной безопасности Российской Федерации. Весь этот перечень жизненно важных документов свидетельствует о заметном повышении внимания к отрасли. Кроме того, сегодня созданы условия для решения основных производственных, социально-экономических и социальных проблем и заложена основа для дальнейшего развития всего АПК.

– Вас полностью устраивает содержание этих документов?

– В целом, да. Однако, что касается госпрограммы, то в ней, к сожалению, отсутствует раздел «О соцполитике в отраслях АПК». Между тем, при ее разработке Профсоюзом было предложено внести в проекты документов показатели роста производительности труда, заработной платы, снижения производственного травматизма.

На V съезде ЦК профсоюза работников агропромышленного комплекса России, который состоялся в Москве в конце ноября прошлого года, первый заместитель Председателя правительства РФ Виктор Зубков пообещал делегатам, что уже в этом году начнется разработка новой программы на период 2012-2017 годов. Среди ее приоритетов -социальное развитие села, повышение качества жизни и культуры трудовых отношений, а также обеспечение социальной защищенности работников отрасли.

– На этом фоне выросли ли объемы выделяемых государством средств на поддержку сельского хозяйства?

– Да, за последние пять лет – в восемь раз. Более того, в жестких условиях бюджета 2010 2011 годов правительство сохранило финансирование сельского хозяйства. В этом году планируется выделение 125 млрд.рублей. Хочу сказать, что помимо этого каждый год изыскиваются дополнительные денежные подкрепления. К примеру, в 2010 году было выделено 35 млрд.рублей на борьбу с засухой.

– Фарида Галимзяновна, на чем реском профсоюза сконцентрирует свои усилия в этом году?

– Вместе с социальными партнерами мы будем работать над реализацией целевой программы «Развитие сельского хозяйства Республики Татарстан на 2008-2012гг.», над повышением жизненного уровня и социальной защищенности тружеников отрасли. Мы также приложим все усилия к дальнейшему развитию и совершенствованию социального партнерства. В этих целях по поручению членов отраслевой Комиссии по подготовке, заключению и контролю за выполнением соглашения по АПК республики нами было подготовлено письмо за подписью министра сельского хозяйства и продовольствия РТ М.Г.Ахметова в адрес инвесторов с предложением присоединиться к отраслевому соглашению, а также содействовать созданию на их предприятиях профсоюзных организаций и заключению коллективных договоров с выборными профсоюзными органами.

Особого внимания сегодня требуют коллективные договоры, принимаемые на сельхозпредприятиях. Профсоюзным комитетам предстоит большая работа по подведению итогов выполнения соглашений и колдоговоров за истекший период и заключение новых. Мы должны по максимуму использовать переговорный процесс для того, чтобы обеспечить полноценную защиту прав наших работников.

– И, в первую очередь, наверное, в вопросе заработной платы?

– Без сомнений. Как известно, заработная плата в сельском хозяйстве остается самой низкой и составляет 50,3% от средней заработной платы в промышленности; 49,5% от среднереспубликанского уровня. Самая низка заработная плата у нас на предприятиях АПК Атнинского, Бавлинского, Менделеевского, Ютазинского районов. Там она даже ниже 7000 рублей. Вызывает беспокойство низкий уровень заработной платы специалистов ветеринарной службы, управления племенным делом. К сожалению, на фоне низкого уровня оплаты труда продолжает расти ее задолженность, которая на 11 декабря прошлого года составляла 9 млн 795 тыс.рублей. Это – 19,3% всей просроченной задолженности по заработной плате в отраслях экономики республики. Увеличивается задолженность по заработной плате в Высокогорском, Лениногорском, Бугульминском районах. Поэтому вопрос заработной платы постоянно должен быть на контроле профсоюзных комитетов. Надо всегда помнить о том, что оплата труда напрямую влияет на его мотивацию, от нее зависит и развитие отрасли.

– А какие еще проблемы являются для вас актуальными на сегодняшний день?

– У нас большая задолженность образовалась по страховым взносам на обязательное Пенсионное страхование предприятиями системы АПК. В этой части мы предприняли ряд мер, касающихся совместной работы и контроля за выполнением работодателями обязательств по реализации пенсионного законодательства.

Актуальной для нашей отрасли остается и проблема охраны и условий труда на производстве. Несмотря на рекомендации Отраслевого соглашения о финансировании мероприятий по улучшению условий и охраны труда работников в размере 0,2% от суммы затрат на производство продукции, в сельхозпредприятиях эти нормы не выдерживаются. Затраты на создание безопасных условий труда на одного работника по АПК самые низкие среди всех отраслей экономики – 1642 рубля, а по республике это более 5 тысяч рублей. По АПК аттестовано всего 9% рабочих мест… И то это на предприятиях пищевой и перерабатывающей промышленности.

– Думается, в решении всех этих проблем большую роль играет организационное укрепление самой республиканской организации?

– Согласна, без этого вряд ли удастся обеспечить эффективную защиту наших членов профсоюза. Поэтому в настоящее время мы ведем целенаправленную работу по восстановлению и созданию новых профсоюзных организаций. Только во втором полугодии прошлого года создали 28 первичек. Восстановили деятельность Балтасинского райкома профсоюза, в стадии восстановления Альметьевская и Елабужская профорганизации. Принесла результаты и активная работа в этом направлении председателя Буинского райкома профсоюза Илхама Сабирзянова: он добился создания и восстановления трех профсоюзных организаций с численностью 1300 человек, а теперь проводит работу по заключению в них коллективных договоров.

Считаю, серьезным резервом в увеличении численности членов профсоюза являются крестьянско-фермерские и малые фермерские хозяйства, в которых занята большая армия тружеников села, нуждающихся в социально-экономической защите. Мы уже обсудили этот вопрос с председателем Ассоциации фермеров и крестьянских подворий Татарстана Камияром Байтимировым. Он поддержал меня и предложил свою помощь в привлечении фермеров в члены профсоюза. Уверена, объединив фермеров в районную профсоюзную организацию, мы сможем оказать им реальную помощь как в постановке, так и решении их проблем.

Беседовала Нина Гатауллина,

Фото автора