В реском профсоюза работников госучреждений и общественного обслуживания 21.04.2011г. обратилась Уразова А.А. член профсоюза – начальник бактериологической лаборатории, врач бактериолог Центра государственного санитарно-эпидемиологического надзора (ЦГСЭН) Медицинского отдела МВД РТ в связи с отказом УПФР Кировского района г. Казани в назначении досрочной пенсии по возрасту в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения (не менее 30 лет).

В специальный стаж не включили следующие периоды:

– с 23.12.1974г.-31.12.1974г.– в качестве лаборанта в паразитологическом отделе Санэпидемстанции Кировского района г. Казани, т.к. находилась в административном отпуске;

– с 17.03.1987г. по 17.06.1987г.– в качестве санитарного врача-бактериолога в Санэпидемстанции МВД ТАССР, т.к. находилась на курсах повышения квалификации;

– с 12.01.2009г. по 21.02.2009г. в должности начальника бактериологической лаборатории, врача-бактериолога ЦГСЭН Медсанчасти МВД РТ, т.к. находилась на курсах повышения квалификации;

– с 19.08.1993г. по 31.12.2003г. в качестве врача-эпидемиолога, врача-бактериолога, начальника бактериологической лаборатории ЦСЭН Медицинского отдела МВД РТ;

– с 09.09.1993г по 09.12.1993г., с 10.03.1998г. по 05.05.1998г. курсы повышения квалификации;

– 01.01.2004г по 12.02.2006г время работы в должности начальника бактериологической лаборатории, врача-бактериолога ЦГСЭН Медицинского отдела МВД РТ.

Итого в специальный стаж не включены – 12 лет 10 мес. 13 дн.

На основании письменного заявления Уразовой А.А. о представлении и защите ее интересов в судебных органах правовым инспектором труда Лазаревой Л.Ф. было подготовлено исковое заявление.

Процесс состоялся 14 июня 2011 года. Уразова А.А. просила суд признать за ней право на досрочную трудовую пенсию по возрасту с 13 января 2011года, обязав УПФР в Кировском районе г. Казани включить в специальный стаж исключенные решением периоды, от включения периода нахождения в административном отпуске с 23.12.1974г. по 31.12.1974г. отказалась.

Истица Уразова А.А. и ее представитель Лазарева Л.Ф., действующая на основании доверенности в судебном заседании иск поддержали.

Представитель ответчика УПФР в Кировском районе г. Казани иск не признал.

Исследовав письменные материалы дела, выслушав стороны, суд посчитал, что оспариваемые периоды нахождения на курсах повышения квалификации незаконно были невключены в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии. Условием для назначения трудовой пенсии является наличие страхового стажа при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд РФ.

На основании ст. 187 ТК РФ при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы. Таким образом, период нахождения на курсах повышения квалификации является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.

Кроме того, для медицинских работников прохождение курсов повышения квалификации не реже одного раза в пять лет является обязанностью на протяжении всей трудовой деятельности.

Суд посчитал неправомерным отказ во включении в специальный стаж периоды работы с 19.08.1993г. по 31.12.2003г. в качестве врача-эпидемиолога, врача-бактериолога, начальника бактериологической лаборатории ЦСЭН Медицинского отдела МВД РТ; с 01.01.2004г. по 12.02.2006г. время работы в должности начальника бактериологической лаборатории, врача-бактериолога ЦГСЭН Медицинского отдела МВД РТ. Не распространение льготного исчисления указанного периода работы истца при назначении специального трудового стажа, при фактическом выполнении деятельности по охране здоровья населения лишь на том основании, что наименование учреждения точно и дословно не соответствует перечню, установленному Правительством РФ неправомерно, утвержденный перечень не может отобразить их многообразие. В связи с чем требования Уразовой А.А. принято считать обоснованными и подлежащими удовлетворению.

Суд принял решение об удовлетворении иска, признав за Уразовой А.А. право на досрочную трудовую пенсию по возрасту с 13 января 2011года. Решение вступило в законную силу.

Реском профсоюза работников госучреждений и общественного обслуживания

http://proftat.ru/modules.php?mod=news&type=0&id=3551